焦作大学教务处官网地址入口为：https://jwc.jzu.edu.cn/，联系电话：0391-2985516，通讯地址：河南省焦作市人民路3066号，邮编：454000。
教务处是在校长和主管教学的副校长领导下的教学业务主管机构，其职责主要是组织、协调、管理和监督学校的教学工作，保障学校的教学质量和教学管理的规范化。本文将为大家介绍焦作大学教务处官网入口、办公地址、电话、邮编以及职责等相关信息。
一、焦作大学教务处官网入口
焦作大学教务处官网入口为：https://jwc.jzu.edu.cn/，该网站是学校教务管理的主要平台之一。学生、教师和家长可以通过该网站了解学校的教务管理政策和规定，进行选课、排课、考试等相关操作，查询成绩和学籍信息等。同时，该网站还提供教务处的联系方式，方便师生及时咨询教务处的工作人员。
二、焦作大学教务处联系电话和地址
通讯地址：河南省焦作市人民路3066号，邮编：454000
学生、教师和家长需要咨询教务管理方面的问题时，可以通过以下电话与教务处取得联系：
科研处电话：0391-2989077
教务处电话：0391-2985516
校纪委电话：0391-2985050
招生咨询电话：0391-2989911 2989922 2989933
通过电话咨询可以更加方便和快捷地解决问题，同时也是学校与师生沟通和联系的重要渠道之一。
三、焦作大学教务处职责
1.认真贯彻党的教育方针，负责拟订全校教学工作计划，总结教学方面各种经验；制定教学方面有关规章制度；研究并提出有关教育事业发展规划、专业设置及调整方案。
2.组织各系制定和实施教学计划、各课程教学大纲和各种教学文件；组织全校的教学研究工作和经验交流；对教学改革提出具体方案。
3.组织教材及教学参考书的编写和出版教材的审定工作,负责全校教材订单的审定工作,审批主讲教师使用的教材。
4.组织全校排课和教室的合理使用。
5.负责对教学全过程进行质量监控和管理，组织专家对每位教师的教学水平做出客观的评估。
6.对全校实验、实习、实训教学和设备进行管理。汇总审核各系制定的教学、生产、毕业实习、设计的计划和大纲及毕业答辩工作计划，并负责监督实施、掌握执行情况，写出总结报告。
7.组织制定实验室建设规划，拟定年度实验室经费预算及分配方案、拟定仪器设备购置计划，并进行投资效益评估。
8.制定实验室工作条例和有关规章制度，掌握各实验室开出实验数量、质量和水平，监督各项规章制度的执行、总结交流经验、改善实验条件。
9.负责全校实验仪器设备的购置计划、教学所需的各种材料和低值易耗品的计划审核工作，教学仪器设备的维修。
10.统一组织管理校内进行的各级各类考试的考务工作，负责学生成绩管理。
11.负责评审和颁发优秀教学成果奖。
12.负责组织全校教学工作量的计算和超工作量津贴的审核工作。
四、焦作大学教务处各岗位的职责
综合科职责
1.负责教务处办公室日常工作。编制工作计划和总结，教务处的会议记录。
2.负责教务处各科室的协调并对各项工作任务的完成情况进行督促和检查。
3.上级文件管理和教务处发文管理。
4.负责全校教师教学工作量的计算工作。
5.负责教务处的对外联络和接待工作。
6.负责教务处政务公开工作等。
7.负责教学经费和教务处的经费管理。
8.教务处的档案整理。
9.完成领导交办的临时性的工作任务。
教务科职责
1.负责日常教学运行管理和教务管理系统的管理。
2.负责教学检查与质量考核及新教师基本教学能力鉴定。
3.负责焦作大学校级名师评选及省级教学名师的申报工作。
4.配合人事处做好有关师资管理和培训工作。
5.负责学校的各类考试工作和学生成绩管理。
6.负责教学任务的下达以及课表的编排、教室管理等。
7.负责学生评教、教师评学和成绩分析工作。
8.完成领导交办的临时性的工作任务。
教学研究科职责
1.负责全校各专业人才培养方案的制定工作。
2.负责专业建设工作，制定专业建设规划并组织实施。新增专业的申报工作和专业评价工作，确定每年的招生专业，专业结构的调整等工作。
3.负责课程建设。制定课程建设的规划并组织实施。学校课程标准的制定，精品课程建设的规划和实施。
4.负责高等职业院校人才培养工作状态数据平台的数据采集及上报工作。
5.负责教学研究项目的立项、鉴定和奖励等工作。
6.完成领导交办的临时性的工作任务。
实验室管理科职责
1.负责校内实验实训基地规划、建设和管理工作。
2.负责校内日常实践教学管理及规章制度的执行。
3.负责能力课落实计划书的审核工作。
4.负责学校教学仪器设备管理、消耗材料的计划和管理。
6.负责学生的技能鉴定工作。负责学校技能鉴定站的管理并组织学生参加技能鉴定工作。
7.完成领导交办的临时性的工作任务。
教学设备维修科职责
1.负责全校教学仪器设备和多媒体教室、机房的维修和行政办公用计算机的维护等。
2.负责每年维修计划的制定和资金的预算。
3.对与维修有关的各学院的管理员进行培训并进行考核。
4.完成领导交办的临时性的工作任务。
教材科职责
1.负责学校教材规划、建设等工作。
2.负责教材实物账目管理。
3.负责教材的征订、发放、教材入库、出库等实物管理等。
4.完成领导交办的临时性的工作任务。
顶岗实习管理办公室职责
1.负责制定全校顶岗实习的管理规章制度和顶岗实习实施方案
2.制定各年度学校顶岗实习规划。
3.负责与企业、行业联系，建立校外实践基地以及拓宽学生顶岗实习岗位的渠道。
4.负责与企业洽谈顶岗实习内容，签订顶岗实习协议书。
5.负责到各学院和实习基地检查和规范各学院顶岗实习规划、顶岗实习大纲、顶岗实习指导教师的确定，以及顶岗实习中各环节工作的落实情况。
6.负责汇总各学院顶岗实习情况的周汇报材料，处理各种突发事件，协调解决实习过程中遇到的重大问题。
7.负责协调各部门，做好顶岗实习学生中教学计划的调整、学生成绩的考核、毕业信息采集的安排、学生党团组织的建立以及奖助学金的评定等工作。
8.负责检查落实学生顶岗实习周报表的上交、实习成绩的评定、顶岗实习材料的归档工作。
9.负责全校以及各学院顶岗实习的总结表彰工作。
10.完成领导交办的临时性的工作任务。
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